调查中呈现不及格者或是报考人员志愿放弃的，聘请单元可从面试及格人选中按总成就由至低分顺次递补进行调查。
报考人员按照面试准考据上指定的时间、地址，照顾本人无效居平易近身份证原件（或科场辖区出具的无效姑且身份证明）和面试准考据加入笔试？。
本次聘请岗亭前提合适《关于进一步完美我区下层医疗卫朝气构用人机制的指点看法》(桂人社发〔2015〕37号)文件要求，报考人员可不加入笔试间接进入面试，且不受聘请岗亭人数取报考人数1：3比例的。
本次测验实行现场报名、现场资历审查。每人限报1个岗亭。聘请岗亭要求的春秋、相关资历、工做履历等时间的计较，均截止至2022年12月12日（报名首日）。全日制或脱产就读期间加入社会实践、、兼职等不视为有相关工做履历。
面试实行验证轨制。凡进入面试的人员须照顾本人无效身份证件和准考据，经验证无误后才能进入面试。面试竣事后，就地颁布发表面试成就。因为本次聘请没有笔试，面试成就即为最终成就。
公示期内对拟聘人员有的，聘请单元应及时进行复查。对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用，实并做出结论后再决定能否聘用。
调查工做竣事后，经城区卫健局带领班子集体研究，按照测验、调查择优按聘请岗亭数1：1确定体检人选。
2.正在读的通俗高校非2023年应届结业生（此中，正在读的非2023年应届结业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考）。
正在聘请组织实施过程中，将按照旧态化相关要求，落实防疫办法，需要时将对相关工做放置进行恰当调整，请泛博报考者理解、支撑和共同。具体要求将按照现实确定，请及时关心。
（一）资历审检验证。资历审检验证工做应贯穿整个聘请工做一直，报考人员所提交的报考申请材料该当实正在、精确。凡正在聘请工做各个环节中发觉报考人员不合适岗亭前提要求或弄虚做假等问题的，一经查实，当即打消测验、聘用资历。因审查不严、不公形成不良后果，按逃查聘请单元和从管部分及相关人员义务。
体检工做按照《广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资本和社会厅广西壮族自治区卫生健康委关于进一步规范事业单元公开聘请人员体检工做相关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）施行。体检人员由城区卫健局组织到指定的具有天分的医疗机构进行体检。
按《公事员录用体检特殊尺度（试行）》施行的体检项目均不进行复检。对有当日就地复检要求的体检项目，复检按照公事员录用体检的相关施行。报考人员对其他体检项目有疑问的，能够正在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经核准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工员应对复检项目。准绳上，非当日就地复检的项目，不得正在原体检病院进行复检，复检只能进行一次，体检以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
为进一步充分下层卫生人才步队，按照公开、平等、合作、择优的准绳，现面向社会公开聘请下层医疗卫生事业单元工员9名,现将相关事项通知如下？。
聘请岗亭要求的学历、专业、资历证书、工做履历等资历前提方面的问题，由南宁市良庆区卫生健康局担任注释。
聘请单元应通知聘用人员正在聘用审核或存案完成之日起30天内报到，同时打点编制（数）利用相关手续。过期不报到上班的，聘请单元可按从动放弃聘用资历处置，已打点聘用手续的不再递补聘用对象。请有工做单元的报考人员妥帖处置好取原单元的人事（劳动）关系，免得影响后期的聘用。
城区人社局和城区卫健局带领班子集体研究，从测验成就、调查、体检均及格的人员中择优确定拟聘人员，正在南宁市良庆区卫生健康局网坐、聘请单元工做区域内公示南宁证件制作，公示时间为7日。
按照《关于进一步完美我区下层医疗卫朝气构用人机制的指点看法》(桂人社发〔2015〕37号)文件，合适以下资历前提之一的人员可不加入笔试间接进入面试，且不受聘请岗亭人数取报考人数1：3比例的。
（二）庄重聘请规律。工员要按照《事业单元人事办理回避》（人社部规〔2019〕1号）施行回避轨制。报考人员、聘请单元和聘请工员要恪守聘请规律，有违纪违规行为的，按照《事业单元公开聘请违纪违规行为处置》（人社部令第35号）等处置。应及时从南宁市良庆区卫生健康局网坐领会，并连结通信东西通顺，因个分缘由错过主要消息而影响测验聘用的，义务自傲。不举办也不委托任何机构举办测验培训班。目前社会上呈现的任何故事业单元公开测验命题组、特地培训机构等表面举办或授权举办的班、网坐或刊行的出书物、材料、上彀卡等，均取本次测验聘请无关。
7.曾通过和谈培育、定向培育、间接查核等的优惠政策打点聘用手续，且目前仍正在商定办事年限内的事业单元工员（如无商定，按的最低办事年限计）。
面试采用布局化面试体例，面试分值满分为100分，面试成就未达到60分者，不得确定为查核人选。
因为此次聘请岗亭前提合适《广西壮族自治区人平易近办公厅关于加强下层医疗卫生人才步队扶植的实施看法》（桂政办发〔2022〕13号）及《关于进一步完美我区下层医疗卫朝气构用人机制的指点看法》(桂人社发〔2015〕37号)文件要求，报考人员可不加入笔试间接进入面试，通过资历审查的报考者即为面试人选。
聘请单元具体组织实施调查工做。着沉调查报考人员的本质、质量、能力本质、心理本质、诚信记实、和工做表示以及需要回避的等，同时对其资历前提及相关进行复查。凡是因主要档案材料不全、小我履历不明、汗青情况不清等无法进行无效调查的，达不到聘请岗亭前提的，不得确定为拟聘人选。调查不及格的不得确定为拟聘人选。
体检不及格的不得确定为拟聘人员。如体检中呈现不及格者或是报考人员志愿放弃的，可从调查及格人选中按总成就由至低分顺次递补进行体检。
（八）具有国度认可学历。须按岗亭要肄业历对应结业证书上的专业照实填写（辅修专业不属于学历对应结业证书上的专业，辅修专业证书零丁或共同利用报考根据），专业、学历、学位相同一。专业目次参考《广西壮族自治区测验录用公事员专业分类指点目次（2022年版）》或教育部分的专业目次。
（七）春秋正在18周岁以上，35周岁以下（截止至2022年12月12日前），聘请岗亭有明白的除外。对具有执业（帮理）医师资历或取得中级及以上职称的招聘人员，春秋可正在原有根本上放宽10岁
体检尺度参照的《公事员录用体检通用尺度（试行）》及《公事员录用体检操做手册（试行）》施行，有国度制定的行业体检尺度的按行业尺度施行。体检费用由考生本人自行承担。
公示期满，对无或者有经核实不影响聘用的，经城区党委编委集体研究同意后打点聘用手续。人员按照定编定岗不定人法子办理，由城区人社局按照法式打点聘用相关手续。同时，将公开聘请报城区编制、财务、人社部分存案。
按照聘请岗亭报考人员的面试成就由至低分按聘请岗亭数1：1比例确定调查人选。面试成就达不到60分者，不得确定为查核人选。
南宁市良庆区卫生健康局根据聘请岗亭资历前提，对报考人员进行资历审查，报考岗亭专业的审核参照教育部公布的通俗高校（含高职高专）专业目次和公事员测验分类指点专业目次。通过资历审查的报考者，不得再点窜报考消息材料和改报其它岗亭。未通过资历审查的报考者，正在报名时限内，能够改报合适前提的其他岗亭。报考人员每人只能报考一个岗亭，若多报岗亭，一经查实，即打消测验资历或聘用资历。通过资历审查进入面试的人员名单，将正在南宁市良庆区卫生健康局网坐进行发布。
凡合适报考前提要求的报考者，正在时间内，照顾《南宁市良庆区2022年下层医疗卫生事业单元公开聘请工员报名表》(一式2份)和近期小2寸彩色证件照2张；本人无效居平易近身份证、结业证书、学位证和报考岗亭要求的其他证件原件和复印件，2001年当前取得的专科及以上学历的需同时供给《教育部学历证书电子注册存案表》，对原不认可中等卫生专业学历的人员，需供给原结业证书和广西卫生厅核发的《原不认可中等卫生专业学历资历测验及格证》；机关事业单元退职正在编人员，必需供给工做单元和从管部分同意报考的证明（供给单元同意报考据明若有坚苦的，可正在查核阶段供给）；报考岗亭有工做履历要求的，需供给工做履历证明1份。同时签定诚信许诺书，报考者所填写的报名消息材料必需实正在靠得住。报考消息材料虚假的，一经查实，即打消报考资历或测验成就。
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