湖南省农业科技办事核心是省农业农村厅曲属公益二类正处级事业单元。次要承担农业科技的、开辟和手艺办事等职责。按照《事业单元人事办理条例》(中华人平易近国令第652号)、《事业单元公开聘请人员暂行》(人事部令第6号)和我省事业单元公开聘请相关政策,连系湖南省农业农村厅工做需要,面向社会公开聘请事业单元工员。现将具体聘请方案通知如下∶正在湖南省人力资本和社会保障厅指点下,湖南省农业农村厅成立公开聘请工做带领小组,带领小组办公室设厅人事处,具体担任聘请工做的组织、实施、协调等事宜。(四)具有岗亭所需的专业或技术前提,岗亭所要求的专业以湖南省2024年测验录用公事员专业指点目次为准;4.正在各级各类事业单元公开聘请中因违反《事业单元公开聘请违纪违规行为处置》被记入事业单元公开聘请招聘人员诚信档案库,且记实刻日未满的人员;聘请消息通过湖南省人力资本和社会保障厅(http∶)、湖南省农业农村厅网坐面向社会公开辟布。请招聘人员登录湖南省农业农村厅人才聘请报名系统对岗报名。①请招聘人员自行下载并照实填写《湖南省事业单元公开聘请人员报名表》,须手写签名,贴寸照后上传;②本人无效身份证(正)、学历学位证书原件、学信网教育部学历证书电子注册存案表及相关材料,应届结业生还须供给结业生就业保举表(需盖学校公章);③现有工做单元的招聘人员须由所正在单元或从管部分出具同意报考据明并加盖单元公章(可入围体检后供给);招聘人员学历(学位)必需为国度认可的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部分的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必需于2024年8月31日前取得。未正在刻日内取得的,则打消招聘资历。按照岗亭聘请前提对招聘人员进行资历审查。资历审查贯穿聘请工做全过程,任何环节发觉招聘人员不合适岗亭报名前提或供给的材料弄虚做假,一经查实,则打消其测验或聘用资历。岗亭报名人数取聘请打算数的比例准绳上不低于3∶1。对少数专业特殊确实难以构成合作的岗亭,经报请省农业农村厅、省人力资本和社会保障厅同意后,按照现实可恰当降低开考比例、核减或打消岗亭聘请打算。采纳笔试、面试相连系的体例进行(按百分制计较分析成就,笔试成就占分析成就的70%,面试成就占分析成就的30%,总分100分)。笔试∶通过资历审查人员全数加入笔试。笔试采纳闭卷的体例,次要测评招聘人员的公共根本学问、专业学问、文字分析能力,总分100分。面试∶笔试竣事后,按照招聘统一岗亭笔试成就排名先后,按岗亭聘请打算数1∶3的比例确定入围面试人员。面试采纳布局化面试的体例,次要测评招聘人员的分析阐发能力、组织协调能力、应变能力、言语表达能力、抽象气质等,总分100分。经核准降低开考比例开考,或现实参考人数未达到开考比例的,笔试、面试等环节(以现实测验环节为准)设置及格分数线分。未达到及格分数线的,不再进入公开聘请下一环节。达到开考比例的岗亭,设置分析成就及格分数线分。如招聘统一岗亭所有人员均未达到及格分数线,则打消该岗亭聘请打算。招聘人员加入笔试、面试等各环节须照顾身份证原件和准考据。测验具体放置及各测验环节成就正在湖南省农业农村厅网坐发布。按照招聘统一岗亭分析成就(分析成就切确到小数点后两位,分析成就不异的以笔试成就为准)排名先后,按岗亭聘请打算数1∶1的比例等额确定体检和调查人员。体检参照公事员录用尺度施行南宁专业制作各种证件。体检及格者进入调查环节,次要调查招聘人员、质量、营业能力、工做实绩等,并对招聘人员资历前提进行复查。按照分析成就、体检和调查,经公开聘请工做带领小组集体研究确定拟聘用人员。拟聘用人员名单正在湖南省农业农村厅网坐公示7个工做日。经公示无的,打点聘用手续,签定聘用合同,实行试用期(包罗正在聘用合同期内)。试用期满,经查核及格的,予以正式聘用;不及格的,打消聘用。被聘人员享受本单元同类人员划一待遇。